L’INSTITUT FRANÇAIS DES SENIORS et le site SENIORS A VOTRE SERVICE se sont associés pour réaliser une grande enquête qui fait le tour à 360° des sujets autour de l’emploi des seniors. 1500 personnes ont répondu à cette enquête riche de 70 questions qui a eu lieu en septembre et octobre 2023.
Nous avons interrogé les 3 générations de seniors 50-64 ans, 65-74 ans et 75 ans et plus , sur plusieurs sujets :la vie au travail, le chômage, la transition emploi-retraite et le cumul emploi -retraite.
Les résultats sont sans ambiguïté. Ils sont synthétisés dans le document ci-joint et détaillés dans le tableau exhaustif . Ils mettent en lumière 3 tendances fortes :
- L’importance de la valeur travail et l’attachement à l’entreprise alors même que beaucoup vivent des fins de carrière difficiles qui se terminent dans la majorité des cas par le chômage avant d’être retraité.
- La réalité d’un chômage très fort qui perdure, qui est de longue durée et donne lieu à un sentiment de discrimination par l’âge. Alors même que les seniors sont prêts à toute une série d’efforts et de sacrifices pour retrouver un emploi
- La montée du cumul emploi retraite et une demande de temps partiel alors même que le dispositif de retraite progressive pourtant parfaitement adapté et qui pourrait éviter bon nombre de plans sociaux leur est inconnu la plupart du temps, comme il l’est trop souvent chez les employeurs.